平均每人投递简历27.7份
智联招聘数据显示，在2014年的毕业生中，37.5%投递的简历数在10-30份之间，所占比例最高；其次，23.4%的毕业生投递的简历数在10份以下；再次，22.1%的学生投递的简历数超过了50份；投递简历在30-50份之间的占比为17.0%。总体来看，在参与调查的
应届毕业生中，平均每人投出27.7份简历。
平均每人获得面试机会5.3个
智联招聘数据显示，2014届应届毕业生中，94.8%均获得过面试机会。其中，获得3-5次面试机会的占35.7%，所占比例最高，其次是获得5-10次面试机会的毕业生，占比为25.8%，再次是获得1-3次面试机会的毕业生，占比为20.1%。截止2014年2月底，5.2%的应届毕业生尚未获得任何面试机会。总体来看，参与调查的应届毕业生平均每人获得5.3次面试机会。
