为方便用人单位和高校毕业生暑期招聘求职，我市定于7月18至8月18组织开展2014“圆梦青岛”网络招聘月活动。
此次活动由青岛市人力资源和社会保障局主办，青岛市大学生
就业联盟、
智联招聘承办，邀请青岛市大学生就业联盟会员企业青岛啤酒、青岛双星、海尔、青特集团、青岛正大等近200家参加活动，预计发布高校毕业生招聘职位2000个,提供就业岗位1万余个。青岛市高校毕业生就业信息网（qds.sdbys.cn）、中国青岛人才网（www.zgqdrc.com）、智联招聘官网（www.zhaopin.com）、智联招聘青岛城市频道（www.zhaopin.com/qingdao/）将为此次活动提供网络支持，届时，高校毕业生可登录活动网站浏览招聘信息，并可在线制作和投递简历。
“网络招聘月”活动是大学生就业联盟的重要活动之一，每年将定期举办。此外，就业联盟还将重点提供以下十项服务。
1.宣传和贯彻中央、省、市关于高校毕业生就业政策，研究建立适应青岛市区域经济发展的就业工作模式与机制。
2.规范高校毕业生就业市场，保障高校毕业生及用人单位的合法权益。
3.搭建信息发布和共享平台，协调成员单位共建毕业生求职信息数据库和用人单位岗位信息数据库，实现就业信息资源共享。
4.牵头组织举办“青岛市大学生职业规划大赛”。引导大学生树立职业规划意识，帮助大学生学习与掌握职业规划的基本方法、树立正确的成才观和就业观，提高就业技能与实践能力，从根本上唤醒大学生的自主就业意识。
5.组织开展校园招聘会、组团赴外招聘、会员专场招聘会等人才对接活动。
6.建立“青岛市就业指导专家委员会”。从用人单位中遴选一批具有10年以上人事管理经验的一线职业人士、从高校中遴选一批有丰富就业创业指导经验、热心大学生就业创业工作的老师，成立专家委员会，到高校开展就业指导、就业创业培训等工作。
7. 实施人才储备服务，营造“聚才、育才、用才”的良好环境。对暂未落实就业单位的高校毕业生，联盟将提供“大学生人才储备”服务，为纳入人才储备的大学生免费提供见习推荐、职业能力培训、岗位配置、创业扶持等就业创业优惠政策，方便高校毕业生第一时间融入就业环境。
8.设立“人力资源用工案例讲堂”。邀请省内外优秀的用工咨询管理专家，为会员单位提供社会用工热点案例分析讲堂，规范社会用工。
9.组建法律政策服务中心，为毕业生和用人单位提供就业、用工相关法律法规信息与法律咨询服务，帮助高校毕业生维护合法权益，方便会员单位及时掌握用工政策，规避用工风险。
10. 协调开展校企合作、就业见习、实习实训等活动，为用人单位提供人事代理、服务外包、员工培训等增值服务。
